Kas töövõtu lepingus võib olla nii viivise kui ka leppetrahvi nõue töötäitja suhtes. Tegemist on teenuse pakkumisega.
Töövõtu lepingus on töövõtjal kohustus tasuda iga töö üleandmisega hilinetud päeva eest viivist (x%-i töötasust) ning lisaks on kohustus maksta leppetrahvi, mis lepingu järgi lisandub viivisenõudele.
Viivis ja leppetrahv
Foorumi reeglid
Juristaitab veebi digitaalsesse arhiivi kuuluvad alates 2011. aastast kuni 2023. aasta 15. maini veebi teel esitatud küsimused ja juristide poolt antud vastused. Tähelepanu! Arhiivis ei uuendata ega kaasajastata arhiveeritud sisu, mistõttu võib olla vajalik tutvuda ajakohase teabega.
Isikuandmete töötlemise kohta saate lähemalt lugeda siit.
Juristaitab veebi digitaalsesse arhiivi kuuluvad alates 2011. aastast kuni 2023. aasta 15. maini veebi teel esitatud küsimused ja juristide poolt antud vastused. Tähelepanu! Arhiivis ei uuendata ega kaasajastata arhiveeritud sisu, mistõttu võib olla vajalik tutvuda ajakohase teabega.
Isikuandmete töötlemise kohta saate lähemalt lugeda siit.
Re: Viivis ja leppetrahv
Kuna tegemist on võlaõigusliku lepinguga, siis võimalik rakendada nii viiviseid kui ka leppetrahvi.