Puhkus

Foorumi reeglid
Juristaitab veebi digitaalsesse arhiivi kuuluvad alates 2011. aastast kuni 2023. aasta 15. maini veebi teel esitatud küsimused ja juristide poolt antud vastused. Tähelepanu! Arhiivis ei uuendata ega kaasajastata arhiveeritud sisu, mistõttu võib olla vajalik tutvuda ajakohase teabega.

Isikuandmete töötlemise kohta saate lähemalt lugeda siit.
Vasta

Puhkus

27 Dets 2016, 21:59

Mul on selline küsimus, et kui ma asusin tööle 01.07.2016, siis kui palju puhkust saan ma aastal 2017? Kas maksimum 2 nädalat või on õigus rohkemale/vähemale?

Re: Puhkus

27 Dets 2016, 21:59

Teil on õigus saada puhkust nii 2016. aasta 6 kuu eest kui ka juba terve 2017. aasta eest.
Tööandja peab puhkuste ajakava koostamisel sellega arvestama.
Sageli küsitakse, kas tööandja peab puhkust võimaldama ka selle aja eest, mida töötaja ei ole veel välja teeninud ehk kas töötajal on ikka õigus näiteks aprillikuus saada kogu 2017 kalendriaasta eest põhipuhkust.
Vastus on jah, sest vaatamata sellele, et töölepingu seaduse § 68 lg 1 üldpõhimõttena ütleb, et puhkust antakse töötajatud aja eest, sätestab sama seaduse sama paragrahvi viies lõige, et põhipuhkus tuleb kasutada kalendriaasta jooksul, st igal ajal.
Vaadake ka http://www.tooelu.ee/et/tootajale/toosu ... kasutamine


Vastas Meeli Miidla-Vanatalu.

Vasta