сокращение и больничный лист

может ли человек получить возмещение по сокращению от töötukassa (по ходотайству от работодателя)и страховое возмещение по больничному за один и тот же период, сокращение происходило согласно законодательства, последний рабочий день 8 февраля, с выплатой всего положенного по закону ,человек находился на больничном с 29 января, 09 февраля человек зарегистрировался в качестве безработного в töötukassa, будучи на больничном , и получил возмещение по сокращению, но больничный пока не закрыт

Да, по закону человек имеет право получить возмещение по сокращению и компенсацию за нетрудоспособность (больничный лист). Эти компенсации имеют разные цели. Вопрос может возникнуть только связи статусом безработного вовремя больничного листа. Это нужно уточнить у консультанта Кассы по безработице.


Меэли Мийдла-Ванаталу.